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ANNONCE DE RECRUTMENT: Spécialiste en Ressources Humaines et la Sécurité

FHI 360, une organisation Américaine sans but lucratif, recherche des candidats qualifiés pour le poste de Spécialiste en Ressources Humaines et la Sécurité basé dans la région de Beni Mellal-Khenifraau Maroc pour soutenir un projet prévu financé par l’USAID visant à promouvoir l’inclusion socio-économique des groupes marginalisés au Maroc par l’amélioration et l’institutionnalisation de la gouvernance participative, et l’amélioration des opportunités d’affaires et de moyens de subsistance, dans la Région.

Responsabilités du Poste


Sous la supervision du chef d’équipe, le Spécialiste en Ressources Humaines et la Sécurité endossera les responsabilités suivantes :


Ressources humaines

· Gestion efficace du recrutement, de la promotion, de l’évaluation des performances et du licenciement du personnel du projet

· Plus spécifiquement, suivi du processus d'embauche, description du poste, projet d'avis de vacance, présélection faite par le superviseur, jury d'entretien, rapport d'entretien, candidat recommandé, bio-données, références, lettre d'offre et contrats.

· Assurer que toutes les questions RH reçoivent une attention rapide et adéquate afin de s’assurer que chaque employé est satisfait du soutien qui lui (elle) est apporté(e) par le projet.

· La gestion et l'administration globale de tous les salaires et avantages du personnel, y compris l'administration de la paie, la santé du personnel, assurances, etc.

· Maintenir et mettre à jour régulièrement les dossiers de tout le personnel.

· Liaison avec le Ministère du Travail pour assurer une conformité adéquate à toutes les exigences légales

· Mise à jour régulière du manuel des politiques RH assurant que cela reflète la pratique de FHI 360 et la législation locale


Sécurité

· Diriger la préparation d’un plan de sécurité pour le projet

· Surveiller la situation sécuritaire dans la Région de Beni Mellal-Khénifra et informer le personnel du projet de tout problème (par exemple : inondations des routes, menaces terroristes, limitations de mouvement à cause du virus COVID-19)

· Surveiller la sécurité du bureau (par exemple : contrôle des clés, assurer que tout feu ou autres moniteurs sont en bon état de fonctionnement et afficher des panneaux pour le personnel lié à la sûreté et la sécurité).


Education et qualifications requises

· Formation universitaire (minimum BAC+4) dans une discipline pertinente (gestion des ressources humaines, gestion d'entreprise, sociologie) avec spécialisation en gestion des ressources humaines

· Au moins cinq ans d'expérience pertinente dans les domaines des ressources humaines et de la sécurité

· Connaissance de l'environnement juridique Marocain en matière du droit de travail et de contrats.

· Expérience au Moyen-Orient et/ou en Afrique du Nord requise, au Maroc de préférence

· Expérience préférée avec les règles et réglementations du gouvernement des Etats-Unis en matière des ressources humaines

· Bonnes aptitudes interpersonnelles et informatiques

· Avoir une excellente capacité à communiquer en français, arabe et anglais tant à l'oral qu’à l'écrit


Le projet s‘est fermement engagé à embaucher des femmes, des jeunes et des personnes handicapés qualifiées dans la mesure du possible et voudrais recevoir leurs CVs ainsi que ceux d’autres personnes qualifiées.

Veuillez soumettre votre candidature, accompagnée d'un CV, à l'adresse électronique suivante pour considération : Morocco.ISED@fhi360.org


#recrutement#emploi#ong#rfmn#networking#fhi#mentoring

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